绩效评估的内容概括来说主要包括3方面内容,不包含( )。
对上一周期内实际完成绩效的进行回顾及评估,并将实际完成结果与设定的衡量标准进行比照评价
为下一绩效周期制定或改进调整绩效标准、绩效目标、绩效内容
确定报酬调整和奖励方案
确定组织绩效考核指标体系,提出考核方法,推动计划确定,跟踪后续管理,收集汇总数据,计算绩效分值
Copyright © 2025 ruankaodaren.com All Rights Reserved
柴丁科技 ICP备 蜀ICP备2023012475号-8
本网站大部分资源来源于「软考达人」、软考官方、网络分享,除本站组织的资源外,版权归原出题机构所有。
如有侵犯版权,请立刻和本网站联系并提供相关证明,本网站将在三个工作日内移除相关内容。